マーケティングリサーチの講義を取っているのですが・・・

かなり大変ｗ

時間がない・・・

グループで活動しなければならないので、さらに苦痛・・・

しかし、生意気でも誰も刃向かえない状況を作る・・・

グループのリーダーを引き受ける事になり・・・

○○先生

いつもご教授頂き有難うございます。
○○のもとみちです。

リーダーの交代並びに、グループ課題の決定に伴い、
リーダー交代の経緯の説明、そして了承、今後のグループ方針、
グループ課題をご一読頂きたく、不躾ではございますが、
メールをさせて頂きました。

本日出席していないメンバーもおりますので、
失礼とは存じましたが、グループ全員にも送付しております事を
お許し下さい。

■リーダー交代の経緯。
　リーダーが多忙であり、まとめて提出する事が困難であるとの事から、
　本日出席しておりました、
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　
　の了解（厳しくしても良いと了承を得ました）の元に引き受ける事になりました。
　出席していないメンバーもいますが、了承したメンバーが過半数である事、
　社会人であっても出席する事が学生の本分であるいじょう、
　出席していない本人の自己責任、そして先週約束したはずの決まり事
　を守っていない事から反対する理由がないと思われます。

■グループの方針
　社会人であったとしても勉学を志した以上、出席して講義を聴き、教えを乞うことは
　最低限の姿勢であると小生は考えておりますし、
　また手探りで期限的にも厳しい課題であり、共同作業であることから、
　欠席する事により、メンバーに多大な迷惑がかる事が容易に推測されます。
　そこで欠席に対して重きを置き、小生がグループメンバーに対しての評価方法を
　クリアにする為にも、後述内容に従って先生に評価し、提出させて頂こうと思います。
　（本日レポートを提出させていただくにあたり、今回の評価を添えています。）

　A・・・積極的に発言し、グループ内で決めた提出期日に従い、自身で考えた内容をまとめ提出した者
　B・・・やむを得ない理由での欠席、ただしグループへの事前連絡は必須。かつAに準じる。
　C・・・連絡なしに欠席、提出期日に従わなかった場合。
Aの内容を一つでも満たさなかった場合。

　共同作業である事から、他のグルーメンバーに迷惑がかかる行為は全てCとしました。
　積極的な発言を促す為にも、小生が努力をする事を前提としています。

以上です。

ご了承頂きますよう、よろしくお願い申し上げます。

課題に関しましては、添付させて頂きましたのでご教授お願い申し上げます。

◆グループメンバー（順不同）◆
　・○○　もとみち
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○←グループの話し合いにも来られていないようですので、
　　　　　　　　 次週来られないようでしたら、皆に迷惑がかかりますので
　　　　　　　　 グループメンバーより削除します。

◆本日の評価と理由◆
　・○○　もとみち
　・○○　○○
　・○○　○○
　・○○　○○
Ａの理由：前回先生からの返信を頂いた内容に対しての個々の案をまとめ、
　　　　　○○さんに提出するという約束を守った者であるため（約束の履行）。

Ｂ・・・○○　○○
Ｂの理由：本日講義終了後に案を練り、今後の方針を立てたため。
　
Ｃ・・・○○　○○
Ｃ・・・○○　○○
Ｃ・・・○○　○○
Ｃの理由：約束の不履行。

失礼致します。

ってメール・・・ｗ

で上記のメールに、
小生が訂正、加筆、リサーチ内容大幅変更して提出したレポートの評価が

過日の課題、拝見しました。
Report1の段階として、評価はA+に相当します。
ほとんど修正する所がないからです。

で、先生のBlogには・・・

特にさっき返信した商学部二部のレポートはほとんど文句なし。
　社会人の学生さんが多いことが影響しているはずですが、それにしても、こちらも「もう少しゆっくり時間とれたらなぁ・・・」と思うばかり。

ちなみに、小生が提出している課題（個人向けの課題）は全て？？です。・・・

小生がリーダーになった途端、提出期限3日後とかですからね・・・ｗ
皆さん送ってきて下さるのですが、ほぼやり直し・・・
皆、試行錯誤で頑張ってはるのに、申し訳ないのですが、駄目なモノは駄目で・・・

しかし、今回は同級生後輩君の内容が一番酷かった。
指示は守っていない、内容も駄目・・・
がっくりきました・・・

小生からお叱りメールが届いて「寝ずにしろ！」と言われているので、
やっていると思いますが・・・

何れにしても、
力と能力で、誰にも文句を言わせません・・・ｗ

追記
先生からご指摘を受け、訂正致しました・・・